Выход на досрочную пенсию: инструкция для граждан РФ

Законодательство Российской Федерации обеспечивает для каждого гражданина выплачиваемую пенсию по достижению старости, а также получение дополнительных льгот. Помимо этого, существует и выход на досрочную пенсию. Она представляет собой ежемесячную выплату от государства до достижения общеустановленного в стране пенсионного возраста, но при условии наличия некого стажа работы, специальности или социального статуса. Закон о досрочном выходе на пенсию (ФЗ №400) четко определяет социальные категории граждан, которые могут рассчитывать на льготы. В материале мы расскажем, кому полагаются ранние пособия, и как их получить в России.

Кто может уйти на пенсию раньше

Перечень категорий граждан, кому назначается досрочная пенсия, закреплен на законодательном уровне. Претендентов на досрочный пенсионный стаж можно условно разделить на две больших группы: во-первых, это работники вредных и опасных предприятий, во-вторых, так называемые социальные группы населения, это, например, многодетные матери и опекуны, один из родителей детей-инвалидов или инвалидов с детства, определенные категории людей, не имеющих рабочего места, представители народов Крайнего Севера, диспропорциональные карлики; инвалиды по зрению, лица, ставшие инвалидами вследствие военной травмы; матери, работавшие на Крайнем Севере.

Процессом оформления страховых выплат занимается Пенсионный фонд, выход на пенсию возможен только после запроса самого гражданина.

Условия выхода на пенсию различаются для категорий, так, например, рабочим вредных предприятий следует сначала проработать определенное количество времени и только потом можно будет пойти на раннюю пенсию.

Списки льготных профессий

Списки льготных специальностей – это перечень профессий, утвержденный государством, представители которых имеют возможность получить от страны преференции. Списки составляются на основе анализа воздействия на организм определенных вредных факторов, с которыми человеку приходится сталкиваться на рабочем месте. Трудовой кодекс России сообщает, что мужчины и женщины льготных профессий имеют возможность взять дополнительный отпуск, им также полагается сокращенный рабочий день и некоторые другие привилегии.

Списки №1 и №2 содержат перечень профессий, кто может досрочно уйти на пенсию. Оба документа были приняты еще в 1991 году постановлением Кабинета министров СССР. В 2014 году правительство РФ приняло постановление, в котором указано, каким образом на практике применяются Списки.

В частности, чтобы выяснить, кому положен досрочный выход на пенсию, необходимо учесть еще несколько факторов: период работы на вредном предприятии и общий страховой стаж. Так, например, к женщинам предъявляются такие условия выхода на досрочную пенсию:

  • Список №1: выход на пенсию осуществляется по достижению 45 лет, если общий стаж равняется 15 и более годам, а на вредном предприятии женщина проработала как минимум 7 лет и 6 месяцев.
  • Список №2: льготные пособия назначаются женщинам в 50 лет, если общий трудовой стаж равняется 20 годам, на вредном предприятии – 10 годам.

Кому положена досрочная пенсия у мужчин?

  • Список №1: мужчины выходят на пенсию в 50 лет, проработав минимум 20 лет общего стажа и 10 лет на вредном предприятии.
  • Список №2: получить страховую пенсию можно в 55 лет, если трудовой стаж равняется 25 годам, а на стаж на предприятии – 12 лет 6 месяцев.

Досрочная пенсия по вредности (список 1 и 2)

Право выхода на досрочную пенсию имеют люди, трудящиеся в особо опасных и тяжелых условиях (первый список) и граждане, которые работают на вредных предприятиях в тяжелых условиях (второй список, более безопасные условия по сравнению с первым). Всего в двух законодательных списках содержаться 24 профессии, предусматривающие досрочный выхода на пенсию в России.

К льготным профессиям относятся:

1) Горные работники.

2) Работники, занимающиеся обработкой, подготовкой, обогащением, окускованием, обжигом рудных и нерудных ископаемых.

3) Сотрудники металлургических предприятий.

4) Специалисты коксохимических, пекококсовых и других заводов.

5) Производители генераторного газа, включая разработку газов на металлургических заводах в России.

6) Сотрудники, изготавливающие динасовые изделия.

7) Сотрудники цехов по цветным металлам металлургических предприятий.

8) Сотрудники химической отрасли.

9) Изготовители порохов, боеприпасов и других взрывчатых веществ.

10) Сотрудники нефтеперерабатывающих, газовых предприятий, а также работающие с газовым конденсатом, углем и сланцем.

11) Сотрудники, обрабатывающие металлы.

12) Специалисты на электротехнических производствах, а также те, кто занимается ремонтом электротехнического оборудования.

13) Производители изделий электронной и радиотехники.

14) Работники, занятые производством строительных материалов.

15) Сотрудники заводов, изготовляющих стекло, фарфорофаянсовые изделия.

16) Специалисты, создающие искусственное и синтетическое волокно.

17) Работники целлюлозно-бумажного производства.

18) Граждане, занятые в производстве медицинских и биологических препаратов.

19) Врачи и другие работники учреждений здравоохранения.

20) Работники полиграфического производства.

21) Сотрудники транспортных компаний.

22) Граждане, работающие с радиоактивными веществами, бериллием, редкоземельными элементами, источниками ионизирующего излучения.

23) Работники атомной промышленности.

24) Работники общих профессий.

Если деятельность человека была связана с опасными профессиями из Списка №1 или №2, он может претендовать на льготы при досрочном выходе на пенсию даже если на опасную специальность припала меньшая половина времени, требуемого для преждевременного выхода на пенсию. Чтобы воспользоваться своим законным правом, гражданин должен иметь определенный страховой стаж, он же (трудовой стаж) и определяет сумму страхового пособия.

Дополнительные тарифы страховых взносов

Закон о досрочной пенсии накладывает некие обязанности и на работодателей, в частности они должны перечислять взносы в Пенсионный фонд по дополнительным тарифам, что положительно влияет на размер досрочной пенсии. Закон налагает обязательства применять дополнительный тариф в размере 9% сотрудникам на подземных работах, на работах с вредными условиями труда, в горячих цехах (Список №1), и тариф 6% для работ, указанных в Списке №2 (дающих право на оформление раннего пособия).

Кроме того, Налоговый кодекс России предусматривает назначение дополнительных, увеличенных выплат в Пенсионный фонд и после аттестации рабочего места на предприятии. Если такая аттестация была проведена, то условиям труда должен быть присвоен определенный класс. Начиная с третьего класса применяется дополнительный тариф в таком виде: класс 3,1 – 2%, класс 3,2 – 4, класс 3,3 – 6, класс 3,4 – 7, класс 4 (опасные условия) – 8%.

Уменьшение возраста выхода на пенсию

Досрочные пособия являются льготой, позволяющей фактически уменьшить возраст выхода на пенсию, разъясняет Пенсионный фонд. Досрочный выход на пенсию предусматривает возможность пользоваться пенсионными выплатами и получать от государства ежемесячные выплаты.

Досрочный выход на пенсию женщин и мужчин

Досрочная пенсия, вопросы и ответы по которой интересуют сотни тысяч граждан, имеет ряд особенностей для мужчин и для женщин. Здесь законодатели не привнесли ничего нового в закон, оставив традиционные параметры: более лояльные для женщин, и более строгие для мужчин, демонстрирующих большую трудоспособность. Как правило, мужчинам назначается пенсия (выход раньше срока) при наличии трудового стажа и/или возраста на 5 лет больше, чем у женщин. Сейчас женщины выходят на пенсию в 55 лет, а досрочно могут получать выплаты с 45/50 лет, а мужчины – в 60 лет и в 50-55 (по льготам).

Внимание! С 2019 года в России начнется повышение пенсионного возраста – на 1 год каждых 12 месяцев, поэтому сроки досрочного выхода также изменятся.

Пенсия на Крайнем Севере

Период, когда можно досрочно выйти на пенсию, понижен и для граждан, которые живут в районах Севера, а также лицам, ранее работавшим в указанных районах. Такие социальные категории получают право на льготную страховую пенсию по возрасту, увеличение фиксированной платы по старости и, конечно, ранний выход на пенсию. Если гражданин проработал на Севере более 15 лет (или 17 лет в районах, приравненных к Северным), он может пойти на пенсию на 5 лет раньше при условии общего стажа 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Условия досрочного выхода на пенсию для мужчин будут интересны и промысловым рыбакам, оленеводам и охотникам, коренным жителям крайнего севера. Им полагается преждевременный выход на 10 лет раньше срока, если трудовой стаж на указанной работа составил 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Справка!

Когда дают досрочную пенсию матерям двоих детей?

Ответ: Женщина получает право на преждевременный выход на пенсию, если она проработала на Крайнем Севере 12 лет (или 17 лет в регионах, приравненным к северным), если имеет двоих детей, а ее трудовой стаж превысил 20 лет.

Социальная пенсия народам Севера

Социальные выплаты устанавливаются при выполнении двух требований: наступление возраста 55 и 50 лет для мужчин и женщины соответственно, постоянного проживания в местностях, где находятся малочисленные народы. Назначение пенсии раньше стандартного срока производится по документу, доказывающему, что человек принадлежит к малым народам севера (свидетельство о рождении или паспорт). Также в качестве доказательства может служить справка, выданная общиной коренных малых народов Севера.

Многие граждане сталкиваются с ситуацией, когда выход на досрочную пенсию приостановлен, почему так может произойти? Дело в том, что после выезда за пределы района проживания коренных народов Севера, пенсия, выданная в связи с принадлежностью к таким народом, считается утраченной.

Досрочная пенсия безработным

Что нужно для досрочной пенсии россиянам, не имеющим работы? В законе сказано, что первым делом россиянин должен обратиться в центр занятости, чтобы его признали безработным. Если в центре занятости ему не смогут подобрать рабочее место, а страховой стаж для женщины уже превысил 20 лет, а для мужчины 25 лет, гражданину могут предложить преждевременно установить пенсию.

Пенсионный фонд назначает страховые выплаты только по ходатайству центра занятости, при условии, что у претендента накопилось уже 13,8 пенсионных балла, а до законного назначения пенсии осталось не более двух лет. Таким образом, претендовать на льготу могут мужчины с 58 лет (в 2019 – с 59) при стаже 25 лет, а женщины с 54 лет при стаже 20 и более лет.

Когда и куда обращаться за назначением

Теперь вы знаете, что такое досрочная пенсия по старости, разберемся с тем, куда стоит идти, чтобы получить ее претенденту. Назначают пенсии территориальные Пенсионные фонды, именно туда стоит отнести заявление на назначение преждевременных выплат вместе с документами, идентифицирующими личность и доказывающими причину ранней пенсии. Заявление рассматривается в течение 10 дней, затем в течение 5 дней заявителя извещают о вердикте по его обращению в Пенсионный фонд.

Заключение

Досрочная пенсия это (Википедия) – льготная помощь со стороны государства, позволяющая раньше времени стать пенсионером, т.е. получать ежемесячные выплаты и пользоваться остальными положенными привилегиями. Она доступна социальным категориям граждан, а также тем, кто трудится во вредных или опасных условиях. По общему правилу, выйти на пенсию можно раньше на 5 (традиционно) – 10 (максимально) лет при наличии стажа 20-25 лет.

Ссылка на основную публикацию